Un client possédant une entreprise de logistique m'a écrit récemment avec une question précise : "J'ai lu que le DNU de Milei a tout changé en matière de droit du travail. Dois-je refaire les contrats de mes employés ?". La réponse l'a déconcerté : une bonne partie de ce décret n'est pas en vigueur depuis janvier 2024. Et ce qui a réellement changé ne provient pas du décret, mais d'une loi ultérieure. Si vous avez une PME en Argentine, voici le nœud qu'il convient de démêler une fois pour toutes.