Ви сидите з контрактом перед очима, відкритою колективною угодою та календарем на рік. І питання завжди одне й те саме: скільки годин має відпрацювати ця людина цього року, і скільки залишилося на сьогодні? Відповідь не вгадують, її розраховують. І це робиться у чотири кроки.