Коли ми говоримо про «алгоритмічне управління», ми часто думаємо про великі платформи. Проте його сфера застосування набагато ширша: від автоматичного розподілу змін або розрахунку показників пунктуальності до пріоритезації запитів чи заохочень на основі метрик. Усі ці рішення безпосередньо впливають на трудове життя людей, саме тому Європа приділила особливу увагу прозорості та нагляду у цій сфері.