A maggio 2026, la Legge 32/2021 è pienamente in vigore. Non c'è alcun progetto legislativo in corso per abrogarla. Ciò che arriva come "la riforma verrà revocata" è rumore politico senza traduzione legale. Tuttavia, vale la pena capire cosa è cambiato, perché genera tensione e cosa succederebbe se un giorno lo scenario cambiasse.
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Boletín · Actualidad
Abrogazione della riforma del lavoro: cosa significa per la tua azienda
Cosa succederebbe se venisse abrogata la riforma del lavoro del 2021? Punti chiave sulla Legge 32/2021, contratti, rilevazione presenze e ciò che le aziende devono sapere nel 2026.
6 giugno 20265 min de lectura di lettura
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