Ein spezifischer Eintrag
Veröffentliche den Zugang zum Kanal deiner Organisation mit den von dir definierten Informationen und Verfahrensbedingungen.
Hinweisgeberkanal
Ein vertraulicher Raum, um Wichtiges zu kommunizieren.
Bietet einen spezifischen Kanal zur Meldung möglicher Unregelmäßigkeiten. Trennt diese Fälle von regulären Anfragen und erleichtert die Nachverfolgung durch autorisierte Personen.
Emplyx / HinweisgeberkanalIllustrative Ansicht
Kanal der Organisation
Ein reservierter Ablauf für jede Kommunikation
Eingeschränkter Zugang
Beschreibung der Fakten
EmpfangenVerfolgungInformationen, die vom Meldenden bereitgestellt wurden
Aktenverfolgung
In ÜberprüfungVerfolgungVerwaltung durch berechtigte Personen
INNEN IN HINWEISGEBERKANAL
Weniger lose Schritte. Mehr erledigte Arbeit.
Vertraulichkeit und Zugang
Beschränkt die Verwaltung auf autorisierte Personen und behandelt die Informationen innerhalb des für den Kanal konfigurierten Rahmens.
Fallverfolgung
Organisiert empfangene Kommunikationen, deren Status und die zugehörigen Maßnahmen zu jedem Vorgang.
Kommunikationskontinuität
Erleichtert die Nachverfolgung der Kommunikation durch die im Kanal aktivierten Mechanismen.
EIN BEISPIEL IN DEINEM UNTERNEHMEN
Eine Kommunikation empfangen und verfolgen
Eine Person greift auf den UnternehmenskanaI zu und reicht ihre Mitteilung ein. Das autorisierte Team prüft den Fall und dokumentiert den Verlauf gemäß dem internen Verfahren.
DAS ERGEBNIS
Ein spezieller Ablauf für Informationen, die vertraulich behandelt werden müssen.VOR DEM START
Ein klar definierter Umfang ab dem ersten Tag.
Ist es dasselbe wie HR-Tickets?
Nein. HR-Tickets bearbeiten interne Anfragen und Anliegen. Der Ethik-Kanal verfügt über ein spezielles Verfahren und einen reservierten Zugriffskreis für seine Kommunikationen.
Löst die Software alle Verpflichtungen des Unternehmens?
Das Unternehmen muss Verantwortliche, Abläufe und geltende Richtlinien festlegen. Die Kanal-Konfiguration unterstützt diesen Prozess und ersetzt keine erforderliche Beratung.
Wie wird das Angebot vorbereitet?
Wir prüfen deinen Fall, das Team, das es nutzen wird, und die benötigten Informationsquellen. Der Vorschlag spezifiziert Funktionen, Zugänge, Verbindungen und Vertragsbedingungen vor der Umsetzung.
KÖNNEN GEMEINSAM ARBEITEN
Verknüpfen Sie den nächsten Schritt.
Fügen Sie weitere Lösungen hinzu, wenn Ihr Betrieb dies erfordert. Umfang und Verbindungen werden in Ihrem Angebot definiert.
HR-Tickets
Organisiert Team-Anfragen mit Zuständigen, Status und Nachverfolgung.
Lösung erkundenDokumentenmanager
Dokumente, Versionen, Zugriffe und Unterschriften an einem Arbeitsplatz zusammengefasst.
Lösung erkundenKommunikation
Mitteilungen, Veröffentlichungen und Gespräche in der Nähe derjenigen, die sie benötigen.
Lösung erkundenFANGEN SIE MIT DEM AN, WAS SIE BENÖTIGEN
Lassen Sie uns über Hinweisgeberkanal sprechen.
Sagen Sie uns, was Sie lösen möchten. Wir definieren gemeinsam mit Ihnen die Module, Zugänge und Verbindungen, die Ihr Unternehmen benötigt.