Sie erhalten eine Aufforderung der ITSS und diese verlangt "die Arbeitszeitaufzeichnung des letzten Quartals". Sie öffnen das System und haben tausend einzelne Stempelungen, aber kein Dokument, das diese lesbar zusammenfasst. Genau das brauchen Sie: einen monatlichen Anwesenheitsbericht, pro Mitarbeiter, geordnet und unterzeichnet. Hier finden Sie das Modell und die Regeln, damit er einer Prüfung standhält.